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客服經理/主管 5-8K元/月 有料
該崗位平均薪資 5041元/月

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    會員等級

  • 單位性質: 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):快速消費品(食品/飲料等)
  • 注冊資金:5000萬以上
  • 員工人數(shù):50—100人
  • 成立日期:2024年10月10日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    一、崗位職責:
    1. 負責客服團隊的日常管理和運營工作,確保團隊高效運作。
    2. 制定和完善客戶服務流程及標準,提升服務質量。
    3. 負責部門內部員工的培訓,提高團隊成員的服務技能和專業(yè)水平。
    4. 負責轉化/接待公司抖音、快手等媒體平臺線上客戶,做好意向客戶統(tǒng)計分類及后續(xù)跟進.
    5. 負責通過微信、網絡、電話等多種方式挖掘并發(fā)展?jié)撛诳蛻艉鸵庀蚩蛻簟?br/>6. 負責公司400客服電話的管理工作及如有投訴處理流程優(yōu)化等工作。
    7. 與相關部門緊密合作,解決復雜客戶問題,提升客戶滿意度,
    8. 監(jiān)控并分析客戶反饋數(shù)據(jù),定期提交報告,提出改進建議。
    9. 參與制定公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃,為提升品牌形象提供支持。
    二、崗位要求:
    1. 具備大專及以上學歷,專業(yè)不限,但優(yōu)先考慮市場營銷、管理學等相關專業(yè)背景。
    2. 至少擁有三年以上的客服或相關領域的工作經驗,有管理經驗者優(yōu)先。
    3. 熟悉客戶服務流程,具備較強的溝通協(xié)調能力和團隊管理能力。
    4. 能夠熟練使用辦公軟件,如Excel、Word、PPT等,并能運用數(shù)據(jù)分析工具進行數(shù)據(jù)分析。
    5. 具備良好的解決問題的能力,能夠在壓力下保持冷靜,有效處理緊急情況。
    6. 具備較強的自我驅動力和學習意愿,能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。
    7. 有較強的責任心和服務意識,能夠帶領團隊為客戶提供優(yōu)質服務。

    我們期待您的加入,相信憑借您的專業(yè)知識與豐富經驗,一定能在未來的工作中發(fā)揮重要作用,共同推動公司服務品質的持續(xù)提升。讓我們攜手共進,共創(chuàng)美好未來!
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網上看到的,謝謝!
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  • 聯(lián)系方式

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